2009年7月4日 甘肃省2009年公务员录用考试4日正式开考。根据招考部门统计,今年公开招考的职位和报考人数均达到甘肃省历年来最高,其中报考人数比历史最高的2001年增长近八成,最热门的一个职位277人争抢。
从甘肃省考试录用公务员工作领导小组办公室了解到,2009年甘肃计划招录公务员2857人,报名确认76274人,招录计划数与报考人数比达到1:27。其中,报考人数比率最高的庆阳市镇原县太平镇政府办事员一个职位277人。据介绍,这主要是甘肃省在今年公务员招考工作中,对部分专业性不强的岗位适当放宽了招考条件,这才出现277人争抢一个岗位的情况。
据介绍,甘肃省公务员招考报名人数历史最高时为2001年4万余人,今年报考人数比2001年增长近八成。从4日开始,76000余名考生将在全省15个考区的2543个考场参加笔试,5日上午报考公安、法院、司法、工商等部门的考生还将参加专业知识考试。
根据安排,今年甘肃省公务员招考面试阶段将实行开放式面试,公众可以到现场设立的旁听席观摩面试。据介绍,这是甘肃省首次进行公务员招录开放式面试。甘肃省希望通过这种方式,推动公务员考录工作的阳光、透明,推动考录工作科学发展。
同时,甘肃省要求,针对公务员考录的相关内容和程序,凡不涉及国家机密和工作秘密的,能公开的都要公开,实现“阳光考录”;公开的内容必须在有影响的权威媒体或网络上发布;招录机关合理确定招考职位的资格条件,不得设置与履行职位职责无关的资格条件,不能把对高学历、高职称人员免考或简化考试程序作为吸引人才的优惠政策,更不能把录用公务员作为一种奖励或照顾措施,确保招考公平、公正。