为满足泗阳县经济社会发展需求，建立与产业结构相适应的人才结构，促进高校毕业生就业，根据省委组织部、省人事厅《关于事业单位公开招聘工作人员的实施 意见》精神，经县公开招聘事业单位工作人员领导小组研究，决定公开招聘部分事业单位工作人员。现将招聘简章公布如下：　　
 
　　一、招聘方式和名额
 
　　采取面向社会公开招聘、择优竞争的方式为10个主管部门下设的15个事业单位招聘事业入编工作人员41名。（具体单位岗位和名额见附表）
 
　　二、招聘条件
 
　　1.拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法；
 
　　2.未违反计划生育政策，三年内未受过党（团）纪、政纪处分；
 
　　3.身体健康，符合公务员招录体检要求；
 
　　4.符合招聘简章规定的其他条件（具体招聘条件见附表）。
 
　　全县人才派遣人员、大学生志愿者和到村任职大学生同等条件下优先录用。
 
　　三、招聘程序
 
　　（一）公开报名（12月16日上午8：30至12月18日下午5：30）。报名时须提供本人身份证、毕业证书（以上材料须原件、复印件各一份）、单位介绍 信（在职人员）、就业协议书（未落实就业单位的人员）及2寸彩色近照2张，填写《泗阳县公开招聘部分事业单位工作人员报名表》。报名地点在县政府大楼 827房间。报名时每人交笔试费100元。
 
　　（二）笔试
　　1.笔试 （12月20日）：通过资格审查的报名人员于12月19日下午4：00前到县政府大楼827房间领取笔试准考证，按准考证上时间和地点的要求，准时到笔试 地点参加笔试。笔试时凭准考证和身份证进入考场。硕士研究生以上学历人员通过报名资格审查后当场发放面试通知书，直接进入面试。
 
　　2.面试（12月27日）：根据笔试成绩从高分到低分按招录名额1：3的比例确定参加面试人员，达不到1：3比例的，可不受此比例限制但笔试成绩须及格。 面试地点另行通知，面试时凭身份证和笔试准考证进入面试候考室（硕士研究生以上学历人员凭面试通知书进入面试候考室）。面试时每人交面试费100元。
 
　　（三）体检和组织考察
　　按照面试成绩由高到低顺序，按招录名额1：1的比例确定体检和考察对象。因体检、考察不合格出现缺额时，按面试成绩从高分到低分一次性递补，体检费用自理。
 
　　（四）公示：经考察合格后确定拟录用人员名单，并在县政府网站、县人事局网站公示。公示时间七天。
 
　　四、录用及待遇
 
　　通过公示的人选，由县人事局、编委办分别办理相关录用入编手续。所有录聘人员均实行人事代理和聘用制。
 
　　五、招聘工作坚持公开公平、择优竞争原则，接受纪检监察及社会各届监督（监督电话：0527-85271991）。
 
　　六、本简章由县人事局负责解释。咨询电话：0527-85271853 。

 

 

泗阳县公开招聘部分事业单位工作人员领导小组
 2008年12月4日

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